因同居而产生的财产分割和子女抚养纠纷的处置原则

1、财产问题

法院在处置因同居关系而产生涉及财产分割问题的案件时，一般会根据顾妇女、儿童的利益，考虑财产的实质状况和双方的过错程度，妥善分割。同居生活期间双方一同所得的收入和购置的财产，按一般共有财产处置。即：能证明为个人财产的，按个人财产处置;不可以证明为个人财产的按一同财产处置。同居生活前，一方自愿赠送给他们的财物可比照赠与关系处置;一方向另一方索取的财物，可参照最高人民法院法办字第112号《关于贯彻实行民事政策法律若干问题的建议》第条规定的精神处置。同居期间为一同生产、生活而形成的债权、债务，可按一同债权、债务处置。

2、子女抚养问题

双方所生的非婚生子女，由哪一方抚养，双方协商;协商不成时，应依据子女的利益和双方的具体状况判决。哺乳期内的子女，原则上应由母方抚养，如父方条件好，母方赞同，也可由父方抚养。子女为限制民事行为能力人的，应征求子女本人的建议，一方将未成年的子女送别人抚养，须征得另一方的赞同。

婚假一般有几天

1980年2月20日国家劳动总局、财政部发布的《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的公告》》规定：

原劳动部一九五九年6月1日发出的中劳薪字第67号公告中曾规定，企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的，薪资照发。这个方法试行以来，有的单位和职工反映，职工结婚时双方不在一地工作，职工的直系亲属死亡时需要职工本人到外地料理丧事的，因为没路程假，给职工带来了一些实质困难。经研究，现对职工请婚丧假和路程假的问题，作如下公告：

1、职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时，可以参考具体状况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。2、职工结婚时双方不在一地工作的;职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以参考路程远近，另给予路程假。

3、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的薪资照发。途中的车船费等，全部由职工自理。

4、以上规定从本公告下达之月起实行。

注：双方晚婚的，婚假延长到15日。

该《公告》目前仍然在适用，所以正常状况下，婚假最长三天，晚婚的具体婚假时间目前一般依据的是各省或者直辖市依据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的，全国各地的规定并不同。所以晚婚的婚假具体时间请查阅你所在的省或者直辖市的《XX省人口与计划生育条例》。